ลูกค้าก็ Gen Z พนักงานก็ Gen Z แต่แบรนด์ขายไม่เข้า องค์กรเก็บไม่อยู่ "ธนา" เปิดหลักสูตร HRM? รุ่น 2
… มีเพียง 21.9% ด้านการรักษาคน ผลสำรวจของโรเบิร์ต วอลเทอร์ส ปี 2569 ระบุว่า 56% ของพนักงาน Gen Z ในไทยวางแผนอยู่กับองค์กรเดิมเพียง 1-2 ปี เมื่อทั้งการสื่อสารของแบรนด์ ยอดขาย และการรักษา Talent ผูกอยู่กับคนรุ่นเดียวกัน ควา…