ทักษะการตัดสินใจเป็นปัจจัยที่สำคัญมากขึ้นในช่วงเศรษฐกิจชะลอตัว

ผลสำรวจล่าสุดจากแกรนท์ ธอร์นตัน ในประเทศไทย เกี่ยวกับทัศนคติต่อการจัดลำดับความสำคัญของการพัฒนาทักษะสำหรับธุรกิจไทย พบว่าทักษะการตัดสินใจนั้นมีความสำคัญเป็นอันดับหนึ่งในทักษะทั้งหลายที่ต้องการเสริมสร้าง โดย 86% ของธุรกิจไทยที่เข้าร่วมการสำรวจรายงานผลการสำรวจธุรกิจนานาชาติที่จัดทำโดยแกรนท์ ธอร์นตัน (Grant Thornton International Business Report) ได้จัดอันดับให้ทักษะการตัดสินใจมีความสำคัญที่สุด ซึ่งเพิ่มขึ้นอย่างเห็นได้ชัดจาก 78% เมื่อปี 2008 และ 73% เมื่อปี 2007 มร. ปีเตอร์ วอล์คเกอร์ กรรมการอาวุโส แกรนท์ ธอร์นตัน ในประเทศไทย กล่าวว่า “เราเชื่อว่าทักษะการตัดสินใจของผู้บริหารได้กลายเป็นทักษะสำคัญที่ต้องการพัฒนา เนื่องจากความกังวลที่เกิดจากการ ชะลอตัวของเศรษฐกิจ ในระยะเวลาที่มีปัญหาเช่นนี้ มีกลยุทธ์ทางธุรกิจที่ซับซ้อนและประเด็นเกี่ยวกับการดำเนินการต่างๆ ที่จะต้องพิจารณา ซึ่งต้องการการตัดสินใจจากผู้บริหารอย่างรวดเร็วและนำไปสู่ความสำเร็จ” ทั้งนี้ ทักษะทางการเงินเป็นทักษะอันดับที่สองที่ต้องการพัฒนาสำหรับธุรกิจไทยในปี 2009 โดย 77% ของบริษัทไทยได้จัดอันดับให้ทักษะทางการเงินมีความสำคัญสูงที่ควรพัฒนา “ทักษะทางการเงินได้รับการ จัดอันดับให้อยู่หนึ่งในสามทักษะที่ธุรกิจไทยให้ความสำคัญในการพัฒนาตลอดระยะเวลาไม่กี่ปีที่ผ่านมาและมีความสำคัญอย่างยิ่งในปี 2009 เนื่องจากสภาวะเศรษฐกิจชะลอตัว อีกทั้งกระแสเงินสดและการบริหารความเสี่ยงทางการเงินได้ผลักดันให้เกิดความต้องการต่อทักษะการบริหารทางการเงินของบริษัทไทย” มร. วอล์คเกอร์ กล่าว มร. ทอม โซเรนเซน กรรมการ ทีมงานให้บริการสรรหาบุคลากรในระดับบริหาร ของแกรนท์ ธอร์นตัน กล่าวว่า “แม้ว่าทักษะดังกล่าวจะเป็นที่ขาดแคลนในประเทศไทยและสถานการณ์ปัจจุบันทำให้ความต้องการทักษะดังกล่าวมีความเร่งด่วนมากขึ้น อย่างไรก็ตาม แกรนท์ ธอร์นตัน ขอแนะนำว่าธุรกิจที่มีความต้องการบุคคลากรที่มีทักษะการตัดสินใจและการบริหารทางการเงินควรพิจารณาขอความช่วยเหลือจากผู้เชี่ยวชาญในขั้นตอนการจัดจ้าง เนื่องจากมีการแข่งขันที่รุนแรงต่อจำนวนทรัพยากรบุคคลที่จำกัด ดังนั้นบริษัทจัดหางานที่มีความเชี่ยวชาญนั้นสามารถมองหาผู้บริหารที่เหมาะสมและชักชวนให้มาร่วมงานกับบริษัทของท่านได้อย่างมีประสิทธิภาพ” ในการนี้ การพัฒนาทักษะในสาขาอื่นมีความสำคัญลดลงในปีนี้ เมื่อเปรียบเทียบกับผลการสำรวจในปีที่ผ่านๆ มา โดยทักษะการใช้ภาษาอังกฤษมีความสำคัญลดลงจาก 77% ในปี 2008 เป็น 41% ในปี 2009; การวางแผนธุรกิจจาก 89% เป็น 42%; ทักษะการใช้คอมพิวเตอร์จาก 67% เป็น 46%; การบริหารทีมงานจาก 72.70% เป็น 53%; และการบริหารโครงการจาก 83% เป็น 55% “การสำรวจได้แสดงให้เห็นอย่างชัดเจนว่าการบริหารธุรกิจและการบริหารทางการเงินเป็นทักษะหลักที่ธุรกิจไทย ให้ความสำคัญในปี 2009 อย่างไรก็ตาม ทักษะอื่นๆ นั้นก็มีความสำคัญอย่างยิ่งต่อการประสบความสำเร็จอย่างยั่งยืน โดยแกรนท์ ธอร์นตัน ได้ให้คำแนะนำแก่ลูกค้าให้ดำเนินโครงการการอบรมทักษะต่างๆ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและความสามารถในการดำเนินงาน” มร. วอล์คเกอร์ ให้ความคิดเห็น “ในช่วงระยะเวลาที่เศรษฐกิจชะลอตัวที่การจ่ายโบนัสและขึ้นเงินเดือนอาจทำไม่ได้เสมอไป แต่ยังสามารถจูงใจพนักงานได้โดยพิจารณากิจกรรมที่มีค่าใช้จ่าย ในการดำเนินการต่ำลงมา เช่น การให้การอบรมแก่พนักงาน” นอกจากนี้ มร. วอล์คเกอร์ ยังกระตุ้นให้บริษัทไทย ไม่ละเลยต่อความสำคัญในการเสริมสร้างทักษะการใช้ภาษาอังกฤษ “ภาษาอังกฤษเป็นภาษาสากลสำหรับธุรกิจ และได้รับการมองว่าเป็นจุดด้อยของประเทศไทยเมื่อเปรียบเทียบกับประเทศเพื่อนบ้านหลายประเทศ ดังนั้น ถ้าประเทศไทยจะนำพาศักยภาพทางธุรกิจให้ก้าวขึ้นสู่ระดับนานาชาติ ทักษะภาษาอังกฤษจึงมีความสำคัญ อย่างยิ่งเสมอมา และเป็นสาขาการพัฒนาทักษะที่ไม่ควรมองข้ามในสภาวะเศรษฐกิจชะลอตัวเช่นนี้” รายงานผลการสำรวจธุรกิจนานาชาติของแกรนท์ ธอร์นตัน (IBR) ทำการสำรวจทัศนคติของผู้บริหารบริษัทเอกชนทั่วโลกทุกปี การสำรวจริเริ่มขึ้นเมื่อปี 1992 ใน 9 ประเทศในทวีปยุโรป และในปัจจุบันครอบคลุม 7,200 ธุรกิจในเศรษฐกิจ 36 กลุ่ม โดยเป็นการรายงานข้อมูลเชิงแนวโน้มในระดับพื้นที่ ระดับภูมิภาค และระดับโลกในประเด็นเศรษฐกิจและการพาณิชย์ที่ส่งผลกระทบต่อภาคอุตสาหกรรม การสำรวจดำเนินการโดย Experian Business Strategies Limited ทั้งนี้ แกรนท์ ธอร์นตัน อินเตอร์เนชั่นแนลจะมอบเงิน 5 ดอลลาร์สหรัฐให้แก่องค์กร UNICEF ต่อผลสำรวจหนึ่งฉบับที่มีผู้ร่วมให้ข้อมูล รวมเป็นเงิน 39,000 ดอลลาร์สหรัฐในปี 2008 หากท่านต้องการข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ IBR กรุณาเข้าชมเว็บไซต์ www.internationalbusinessreport.com และท่านสามารถดาวน์โหลดข่าวประชาสัมพันธ์นี้ได้ที่เว็บไซต์ www.grantthornton.co.th/press ต้องการข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ แกรนท์ ธอร์นตัน ในประเทศไทย กรุณาเข้าชมเว็บไซต์ www.grantthornton.co.th. ติดต่อขอข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่: ปีเตอร์ วอล์คเกอร์ ลักษณ์พิไล วรทรัพย์ กรรมการอาวุโส ส่วนงานให้คำปรึกษาด้านธุรกิจ ผู้จัดการอาวุโส ฝ่ายการตลาดและการสื่อสาร แกรนท์ ธอร์นตัน ในประเทศไทย แกรนท์ ธอร์นตัน ในประเทศไทย T +66 (0)2 205 8250 T +66 (0)2 205 8142 E [email protected] E [email protected] คริสทีน โฮบาร์ท ผู้จัดการฝ่ายสื่อสารนานาชาติ T +44 (0) 20 7391 9548 M +44 (0) 79 0005 2240 E [email protected] สามารถคลิกดูภาพประกอบได้ที่ www.thaipr.net

• ข่าวเศรษฐกิจชะลอตัว
• ข่าวแกรนท์ ธอร์นตัน
• ข่าวGrant Thornton
• ข่าวอันดับหนึ่ง
• ข่าวเสริมสร้าง