กระทรวงเกษตรฯ มุ่งเสริมสร้างการเป็นข้าราชการที่ดี สร้างวินัยในการทำงาน พร้อมปรับทัศนคติเชิงบวกของบุคลากร

ข่าวประชาสัมพันธ์ »

          นายชวลิต ชูขจร ปลัดกระทรวงเกษตรและสหกรณ์ เปิดเผยภายหลังเป็นประธานพิธีเปิดงานสัมมนาเชิงปฏิบัติการ เรื่อง การเสริมสร้างการเป็นข้าราชการที่ดี ณ โรงแรมเอสดี อเวนิว ว่า กระทรวงเกษตรและสหกรณ์ได้กำหนดยุทธศาสตร์การพัฒนาเป็นข้าราชการที่ดีเพื่อเป็นแนวทางการดำเนินงานให้ส่วนราชการในสังกัด นำไปสู่การปฏิบัติในการจัดทำแผนงานโครงการการพัฒนาบุคลากร สร้างกระบวนการคิด และปลูกจิตสำนึกในการเป็นข้าราชการที่ดี เพื่อตอบสนองตามนโยบายของฝ่ายเศรษฐกิจคณะรักษาความสงบแห่งชาติ (คสช.) ในด้านการพัฒนาบุคลากรและกระบวนการเป็นข้าราชการที่ดี 
          นายชวลิต กล่าวต่อไปว่า ยุทธศาสตร์การพัฒนาเป็นข้าราชการที่ดีของกระทรวงเกษตรและสหกรณ์ มีแนวทางหลักในการดำเนินการ 3 ประการ ได้แก่ การสร้างวินัยที่ดีในการทำงาน การปรับทัศนคติเชิงบวกของบุคลากร และการปลูกฝังการถ่ายทอดงานระหว่างผู้บังคับบัญชากับผู้ใต้บังคับบัญชา โดยจะดำเนินการสร้างเสริมสำนึกรับผิดชอบในหน้าที่ราชการ ส่งเสริมการปฏิบัติตามจรรยา/วินัยและการรักษาวินัย และการกำหนดบทบาทรับผิดชอบของผู้บังคับบัญชาและผู้ปฏิบัติ รวมทั้งการสร้างเสริมระบบงานที่มุ่งผลสัมฤทธิ์และเป็นธรรม ซึ่งสนับสนุนการเป็นข้าราชการที่ดีและการป้องกันหรือลดแรงจูงใจที่นำไปสู่การผิดจรรยา/วินัย เพื่อไปสู่เป้าหมายที่สำคัญ คือ บุคลากรมีคุณภาพชีวิตที่สมดุลกับหน้าที่การงานและมีความเจริญก้าวหน้า มั่นคง และองค์กรมีความเข้มแข็งพร้อมรับการเปลี่ยนแปลง ประชาชนมีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น ส่งผลให้เกิดความสงบ สามัคคี ปรองดอง และสามารถสร้างความได้เปรียบในการแข่งขันให้เพิ่มขึ้น 
          อนึ่ง สำนักงานปลัดกระทรวงเกษตรและสหกรณ์ได้ดำเนินการขับเคลื่อนตามยุทธศาสตร์การพัฒนาเป็นข้าราชการที่ดีของกระทรวงเกษตรและสหกรณ์ โดยเริ่มต้นด้วยการจัดให้มีการประกาศใช้ธรรมนูญข้าราชการที่ดี ซึ่งดำเนินการผ่านกระบวนการระดมความคิดเห็นจากบุคลากรในสังกัดทุกระดับ พร้อมทั้งกำหนดจัดการสัมมนาเชิงปฏิบัติการ เรื่อง การเสริมสร้างการเป็นข้าราชการที่ดี จำนวน 3 ครั้ง คือ ครั้งที่ 1 เป็นการจัดสัมมนาในระดับผู้บริหารหน่วยงาน ประกอบด้วย ผู้บริหาร และหัวหน้าหน่วยงานในสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงเกษตรและสหกรณ์ทั้งส่วนกลางและส่วนภูมิภาค ครั้งที่ 2 และ ครั้งที่ 3 เป็นการจัดสัมมนาในระดับผู้ปฏิบัติ มีวัตถุประสงค์เพื่อสร้างความเข้าใจในการปฏิบัติตนตามหลักเกณฑ์การเป็นข้าราชการที่ดี และระดมความคิดเห็นการจัดทำแนวทางการพัฒนาเป็นข้าราชการที่ดีของสำนักงานปลัดกระทรวงเกษตรและสหกรณ์ ที่จะนำไปสู่การออกประกาศให้บุคลากรถือปฏิบัติ 
          นายชวลิต กล่าวอีกว่า การสัมมนาเชิงปฏิบัติการในครั้งนี้เป็นกิจกรรมสำคัญที่จะกำหนดแนวและวิธีการที่เป็นจุดเริ่มต้นของการเสริมสร้างความเป็นข้าราชการที่ดีร่วมกันของสำนักงานปลัดกระทรวงเกษตรและสหกรณ์ ซึ่งจะนำไปสู่กระบวนการหล่อหลอมและกล่อมเกลาข้าราชการในทุกระดับให้เป็นข้าราชการที่ดีได้อย่างเป็นรูปธรรมในระยะต่อไป


ข่าวกระทรวงเกษตรและสหกรณ์+การเป็นข้าราชการที่ดีวันนี้

โครงการปรับปรุงคลองส่งน้ำ ท่ามะกา ระยะ 5 ช่วยเกษตรกร 40 ครัวเรือน ผลผลิตและรายได้เพิ่ม

นางธัญธิตา บุญญมณีกุล รองเลขาธิการสำนักงานเศรษฐกิจการเกษตร (สศก.) เปิดเผยถึงผลการติดตามโครงการจัดรูปที่ดินและจัดระบบน้ำเพื่อเกษตรกรรม งานปรับปรุงพื้นที่จัดรูปที่ดินโครงการส่งน้ำและบำรุงรักษาท่ามะกา (ระยะที่ 5) ว่า กระทรวงเกษตรและสหกรณ์ได้ดำเนินโครงการฯ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการส่งน้ำจากคลองส่งน้ำชลประทานให้สามารถแพร่กระจายน้ำในไร่นาได้ทั่วถึงทุกแปลงเพาะปลูก ทำให้เกษตรกรได้รับน้ำตามปริมาณและช่วงเวลาที่ต้องการอย่างเป็นระบบ และลดความขัดแย้งเรื่องการใช้น้ำ โดยมีสำนักงานจัดรูปที่ดินและจัดระบบน้ำเพื่อ

มกอช. หนุนกลุ่มเกษตรกรแปลงใหญ่ขอนแก่น ใช้... มกอช. หนุนกลุ่มเกษตรกรแปลงใหญ่ขอนแก่น — มกอช. หนุนกลุ่มเกษตรกรแปลงใหญ่ขอนแก่น ใช้เครื่องหมาย Q ผลิตสินค้าเกษตรที่มีคุณภาพ ได้มาตรฐาน พร้อมต่อยอด...

แนะเกษตรกรผู้ปลูกลำไยขึ้นทะเบียนเกษตรกรรอ... "รมช.อัครา" ลุยพะเยาต่อเนื่อง! มอบนโยบายจัดทำการเกษตรแบบเป็นระบบ — แนะเกษตรกรผู้ปลูกลำไยขึ้นทะเบียนเกษตรกรรอมาตรการช่วยเหลือไร่ละ 1,400 บาท พร้อมเตรียมสร้...

นายประยูร อินสกุล ปลัดกระทรวงเกษตรและสหกร... กระทรวงเกษตรฯ ตั้ง "War room ติดตามและแก้ไขสถานการณ์ด้านการเกษตร ชายแดนไทย-กัมพูชา" — นายประยูร อินสกุล ปลัดกระทรวงเกษตรและสหกรณ์ เปิดเผยว่า จากเหตุการณ์ค...