BIPO Recognised as Major Contender and a Star Performer in Everest Group's APAC Multi-country Payroll Solutions PEAK Matrix(R) Assessment 2023

Press Releases »

BIPO, a leading global payroll and people solutions provider, has been recognised as a Major Contender in Everest Group's APAC Multi-country Payroll (MCP) PEAK Matrix(R) Assessment 2023 for the second consecutive year. In a remarkable first, BIPO has also been acknowledged as a Star Performer, reflecting its commitment to continuous improvement and excellence.

BIPO Recognised as Major Contender and a Star Performer in Everest Group's APAC Multi-country Payroll Solutions PEAK Matrix(R) Assessment 2023

Everest Group's extensive evaluation of 27 MCP solution providers positioned BIPO as a Major Contender, showcasing its commitment to navigating complex regulatory landscapes and its dedication to scaling performance capabilities through AI, automation, and integrations. The company's end-to-end human capital management platform, Athena BI, leverages trends, forecasted data and real-time reports to enable enterprises to make strategic business decisions. BIPO Recognised as Major Contender and a Star Performer in Everest Group's APAC Multi-country Payroll Solutions PEAK Matrix(R) Assessment 2023

BIPO, spanning 40+ offices globally, provides unified solutions - payroll (SaaS/Outsourcing), HR and EOR services. Collectively, these solutions streamline processes to facilitate efficient cross-border payment transactions. Its 21 Gross-to-Net (G2N) payroll engines support 13 languages to ensure compliance and operational excellence. From EOR to Global Payroll Outsourcing, BIPO caters to the diverse HR needs of businesses through its secure SaaS HRMS platform.

This year, BIPO has also earned the title of a Star Performer for showcasing the most significant improvement over time on the PEAK Matrix(R). Key strengths highlighted in the Everest Group report that have contributed to BIPO's recognition include continued expansion into new geographies, investment in award-winning technology, superb customer satisfaction, and innovative features such as the enhanced BIPO Mobile App. 

Priyanka Mitra, Vice President at Everest Group, notes that there has been a noticeable shift in the expectations of payroll buyers in the APAC region in the past few years, especially for a one-stop-shop experience. "BIPO is well-positioned to meet these expectations with their consolidated package of payroll, core HR, and EOR services. Its recognition in Everest Group's APAC Multi-country Payroll (MCP) Solutions PEAK Matrix(R) Assessment is a testament to its strong commitment to global expansion and customer experience, reflected in its investments to enter new geographies and develop innovative features."

Michael Chen, CEO of BIPO, emphasised the company's dedication to technology and innovation. "BIPO's recognition as a Major Contender for the second year and as a Star Performer underscores our ongoing commitment to technology and innovation. This acknowledgement highlights our dedication to delivering a one-stop, digitally ready, and transformative multi-country payroll platform to our valued customers."

Learn more at www.biposervice.com or follow BIPO on LinkedIn.

About BIPO

Established in 2010, and headquartered in Singapore, BIPO is a global payroll and people solutions provider. BIPO's enterprise-ready Human Capital Management solution automates HR processes, simplifies workflows, and delivers actionable insights. Our global payroll outsourcing and Employer of Record (EOR) services support businesses to manage today's global workforce needs through a network of 40+ offices, four R&D centres, and business partners across 150+ countries.

Media Contacts

George Ho
Head of Global Account & Alliances
[email protected] 

Sofia Lee
Strategic Account Director & Alliances
[email protected] 

Photo - https://mma.prnewswire.com/media/2284818/High_Res_PEAK_2023___Multi_country_Payroll__MCP__Solutions___APAC___BIPO.jpg
Photo - https://mma.prnewswire.com/media/2285725/Multi_Country_Payroll_Solutions___APAC_2023___PEAK_Matrix_Award_Major_Contender.jpg


ข่าวo:editor+o:c_genวันนี้

การค้าเสรีและ AI หนุนความร่วมมือเศรษฐกิจจีน-อาเซียนให้ใกล้ชิดและเกิดผล

สำนักงานกิจการนิทรรศการนานาชาติกว่างซี เมื่อทั่วโลกยังคงมีความไม่แน่นอนขณะที่แนวโน้มกีดกันทางการค้ามีแต่จะเพิ่มขึ้นนั้น จีนและสมาคมประชาชาติแห่งเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ (อาเซียน) ยังคงเดินหน้ากระชับความร่วมมือให้แน่นแฟ้นยิ่งขึ้น ความมุ่งมั่นนี้เห็นได้ชัดจากการประกาศบรรลุข้อสรุปการเจรจายกระดับเขตการค้าเสรีจีน-อาเซียน 3.0 เมื่อเดือนพฤษภาคมที่ผ่านมา ซึ่งนับเป็นความสำเร็จครั้งสำคัญที่จะช่วยเสริมสร้างความสัมพันธ์ทางเศรษฐกิจให้แข็งแกร่ง ข้อตกลงฉบับใหม่นี้ใช้เวลาเจรจานานกว่า 2 ปี และครอบคลุมประเด็นใหม่ ๆ

Guangxi International Expo Affairs Bureau... Free trade, AI make China-ASEAN economic cooperation closer, more fruitful — Guangxi International Expo Affairs Bureau Amid global uncertainties and the r...

งานมหกรรม CIFTIS 2025 งานมหกรรมการค้าภาคบ... งานมหกรรม CIFTIS 2025 ปิดฉากอย่างสวยงาม บรรลุข้อตกลงกว่า 900 ฉบับ มุ่งเน้นด้านนวัตกรรมดิจิทัล — งานมหกรรม CIFTIS 2025 งานมหกรรมการค้าภาคบริการนานาชาติจีน ...

พาชมไฮไลต์จากพาวิลเลียนนานาประเทศในงาน CIFTIS 2025

งานมหกรรม CIFTIS 2025 งานมหกรรมการค้าภาคบริการนานาชาติจีน ประจำปี 2568 หรือ CIFITS 2025 จัดขึ้นที่กรุงปักกิ่ง ระหว่างวันที่ 10-14 กันยายนที่ผ่านมา โดยมีประเทศและองค์กรระหว่างประเทศ 85 แห่งเข้าร่วมจัดแสดงภายในงาน สำหรับรายละเอียดเพิ่มเติม กรุณา...

2025 CIFTIS The 2025 China International ... China's service trade fair closes with over 900 deals, focuses on digital innovation — 2025 CIFTIS The 2025 China International Fair for Trade in Services...

A tour of national pavilions: highlights from 2025 CIFTIS

2025 CIFTIS The 2025 China International Fair for Trade in Services (CIFTIS) was held in Beijing from Sept. 10 to 14, drawing exhibitors from 85 countries and international organizations. https://xhnewsapi.xinhuaxmt.com/share/news_pc?id...

Brighton College Bangkok is celebrating a... Brighton College Bangkok celebrates record-breaking exam success at A Level and IGCSE — Brighton College Bangkok is celebrating a historic year of academi...