Today's workplace conversations focus on how organizations can become more inclusive, agile, and resilient—where people are not merely managed but truly empowered. The 100 Outperforming Enterprises Program 2025, an initiative by leading human resource consulting firm Hewitt Consulting in collaboration with Sasin School of Management, aims to lead the way. The program aims to empower 100 enterprises in Thailand to achieve sustainable growth through purpose-driven leadership, a culture of innovation, and strategic people management.
"Our goal is to elevate the capabilities of at least a hundred leading organizations annually through in-depth assessment and benchmarking. This enables organizations to understand their strengths and areas for improvement systematically," said Napas Sirivarangkul, Managing Director of Hewitt Consulting.
The 100 Outperforming Enterprises Program 2025 is set to propel the nation's top organizations into the global arena. The program stems from Hewitt Consulting's commitment to helping Thailand's businesses grow and compete sustainably within the global ecosystem.
"We are committed to creating meaningful change for organizations in Thailand and Southeast Asia, using a strategy that combines modern approaches with advanced technology to help organizations reach new standards of excellence," said Pakorn Payoonsavatdeth, Director of Hewitt Consulting.
By partnering with Sasin, a leading global management school, Hewitt can leverage its expertise in developing future-ready leaders and cultivating an agile, innovative culture.
"This year's theme aligns with Sasin's mission to 'inspire. connect. transform for a better, smarter, sustainable world.' Today's top organizations must lead with clarity of purpose, invest in their people, and foster cultures of innovation and agility," said Professor Ian Fenwick, Director of Sasin.
The School of Management (SOM) at the Asian Institute of Technology (AIT) recently hosted "AI & The Future of Asia," a dynamic forum that brought together prominent voices from academia and industry to explore the transformative role of artificial intelligence in shaping the region's future. The event provided a platform for high-level dialogue and strategic networking, welcoming CEOs, policymakers, researchers, AIT alumni, and other key stakeholders to discuss AI's impact on business innovation
Global Business School Leaders Gather at Sasin to Drive Social Impact in Education
—
Bangkok, Thailand From March 17-19, Sasin School of Management hosted...
เชิญผู้สนใจเข้าฟัง ศศินทร์จัด Open House วันเสาร์ที่ 8 มีนาคม 2568
—
Sasin School of Management ขอเชิญผู้ที่สนใจสมัครเรียนในปีการศึกษา 2568 ร่วมงาน Sasin ...
ศศินทร์จัดการประชุมเชิงปฏิบัติการ EFMD Social Impact 2025
—
สถาบันบัณฑิตบริหารธุรกิจ ศศินทร์ แห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (Sasin School of Management) ร่วมกั...
ศศินทร์ร่วมกับ Fudan University School of Management จัดโครงการ Action Learning
—
รศ.ดร.ชัยพงษ์ พงษ์พานิช ผู้อำนวยการ Sasin Management Consulting ให้การต้...
ผู้บริหารบางจากฯ ร่วมแบ่งปันความรู้ด้านกลยุทธ์ธุรกิจสู่อนาคตที่ยั่งยืน
—
นายบัณฑิต หรรษาไพบูลย์ ประธานเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการ-โรงกลั่น และรองกรรมการผู้จัดกา...
Bangchak Executive Shares Insights on Business Strategies for Sustainable Growth
—
Mr. Bundit Hansapaiboon, Chief Operation Officer and Senior Executive V...
ศศินทร์ และ School of Management มหาวิทยาลัย Zhejiang ลงนาม MOU และเปิดตัว Regional Business Center ที่กรุงเทพฯ
—
สถาบันบัณฑิตบริหารธุรกิจ ศศินทร์ แห่งจุฬ...
เด็กบัญชี ม.หอการค้าไทยคว้ารางวัลตอบปัญหาทางการบัญชี
—
ขอแสดงความยินดีกับ สมาขิกทั้ง 5 คน จากทีม UTCC B.Acc (Bachelor of Accountancy) จาก International Sc...