จ็อบสตรีทดอทคอมหนึ่งในเว็บไซต์หางานที่รวมงานคุณภาพ คนคุณภาพ และมุ่งพัฒนาคุณภาพชีวิตด้วยการส่งเสริมความก้าวหน้าด้านอาชีพ เผยเทรนด์การสมัครงานผ่านช่องทางออนไลน์มีแนวโน้มการเติบโตสูง พร้อมเปิดแคมเปญ “I Found Mine” เพิ่มยอดสมาชิก เจาะกลุ่มคนทำงานออฟฟิศ
นางสาวฐนาภรณ์ สถิตพันธุ์เวชา ผู้จัดการสาขาประเทศไทย บริษัท จ็อบสตรีท (ประเทศไทย) จำกัด เปิดเผยว่า พฤติกรรมของผู้หางาน มีการเปลี่ยนแปลงไปอย่างเห็นได้ชัด คือมีการหางานและสมัครงานผ่านช่องทางออนไลน์ รวมทั้งอุปกรณ์มือถือต่างๆ มากขึ้นเรื่อยๆ โดยเฉพาะในกลุ่มพนักงานออฟฟิศ หรือ White Collar ในทุกระดับตำแหน่งงาน เนื่องจากเป็นช่องทางที่ง่ายและรวดเร็ว โดยแนวโน้มการเติบโตของธุรกิจหางานออนไลน์นั้น เห็นได้ชัดเจนจากการเติบโตของจำนวนสมาชิก ผู้หางานที่มาลงทะเบียนฝากประวัติการทำงานไว้กับ จ็อบสตรีทดอทคอม ซึ่งหากนับจากไตรมาสแรกของปี 2554 จนจบไตรมาสแรกของปี 2555 นั้น จำนวนสมาชิก ผู้หางานเพิ่มขึ้นถึง 220% และหากพิจารณาในแง่ของผู้ประกอบการ พบว่าจำนวนตำแหน่งงานที่ลงประกาศกับเว็บไซต์จ็อบสตรีทดอทคอมเพิ่มขึ้น 33% โดยจำนวนผู้ที่สมัครงานผ่านเว็บไซต์จ็อบสตรีทดอทคอมเฉลี่ยอยู่ที่17,000 คน ต่อเดือน มียอดการเข้าชมเว็บไซต์กว่า 1ล้านครั้งต่อเดือน นอกจากนี้องค์กรชั้นนำขนาดใหญ่ยังได้ใช้บริการหาคนกับเว็บไซต์จ็อบสตรีทดอทคอมแล้วกว่า 10,000 บริษัท
นางสาวฐนาภรณ์ กล่าวว่า “ที่น่าสนใจและถือเป็นเทรนด์ที่มาแรงสำหรับธุรกิจหางานออนไลน์คือ การหางานผ่านอุปกรณ์มือถือ ซึ่งมีขยายตัวอย่างรวดเร็ว เห็นได้ชัดจากจำนวนครั้งของการดาวน์โหลดแอพพลิเคชั่นบนมือถือที่เพิ่มสูงขึ้น โดยยอดการโหลดแอพพลิเคชั่นบนมือถือของ จ็อบสตรีทดอทคอมใน 5 ประเทศทั่วเอเซีย คือ สิงคโปร์ มาเลเซีย ฟิลิปปินส์ อินโดนีเซีย และประเทศไทย เมื่อเดือนมีนาคม 2555 มีจำนวนทั้งสิ้น 381,610 ครั้ง เพิ่มขึ้นจากเดือนเมษายน 2554 ที่มีจำนวนดาวน์โหลดเพียงประมาณ 85,000 ครั้ง หรือเพิ่มขึ้นประมาณ 350% แบ่งเป็น การดาวน์โหลดบน iphone/iPad 59%, บนระบบ android 28% และ Blackberry 14%”
“นอกจากนี้ จำนวนการสมัครงานผ่านจ็อบสตรีทดอทคอม ประเทศไทย โดยผ่านทางอุปกรณ์มือถือ ทั้งเข้าเว็บผ่านมือถือและผ่านแอพพลิเคชั่นบนมือถือ มีแนวโน้มเพิ่มจำนวนสูงขึ้นโดยในเดือนมีนาคม 2555 มีจำนวนใบสมัครที่ส่งผ่านทางอุปกรณ์มือถือคิดเป็น 12.77% ของยอดการสมัครงานทั้งหมด (มากกว่า 130,000 ครั้ง) เพิ่มจากเดือนกุมภาพันธ์ 3.23%”
จากสัญญาณการขยายตัวที่เห็นได้ชัดเจนเหล่านี้เอง จ็อบสตรีทดอทคอมได้ตัดสินใจรุกตลาดหางานออนไลน์อย่างเต็มตัว โดยในปีนี้ จะเน้นในเรื่องการสร้างแบรนด์ ให้แข็งแกร่งยิ่งขึ้น โดยใช้คอนเซ็ปท์หลัก คือ งานคุณภาพ คนคุณภาพ หรือ Quality Jobseekers Quality Employers เพื่อให้ผู้หางานมั่นใจว่าจะได้งานกับบริษัทชั้นนำที่เชื่อถือได้และตรงตามความต้องการ ในขณะเดียวกันนายจ้างก็จะสามารถหาผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมตามที่ต้องการเช่นเดียวกัน
“จ็อบสตรีทดอทคอม ได้เปิดตัวแคมเปญโฆษณาชุดใหม่ ภายใต้คอนเซ็ปท์ “I Found Mine” หรือ “เจอแล้ว! งานที่ใช่” พร้อมกันใน 5 ประเทศทั่วเอเซีย ได้แก่ มาเลเซีย สิงคโปร์ ฟิลิปปินส์ อินโดนีเซีย และประเทศไทย ในส่วนของประเทศไทยนั้น จ็อบสตรีทดอทคอมมุ่งขยายฐานผู้ใช้งานทั้งส่วนผู้หางานและองค์กรต่างๆ ด้วยการ โปรโมทแคมเปญ ผ่านสื่อออนไลน์ และสถานีรถไฟฟ้าใต้ดิน ซึ่งครอบคลุมทั้งชานชาลาของ 4 สถานีหลัก คือ สวนจตุจักร ห้วยขวาง เพชรบุรี และหัวลำโพง โดยแคมเปญนี้มาจากแนวคิดว่าจ็อบสตรีทดอทคอมเป็นเว็บไซต์หางานที่ใช้ได้ผลจริง มีการคัดเลือกสมาชิกผู้หางานมาเป็นตัวแทนในการสื่อสาร เป็นส่วนหนึ่งของพรีเซนเตอร์ที่ใช้ในสื่อโฆษณาทั้งหมด ในส่วนของสื่อออนไลน์นั้น เราได้เลือกลงโฆษณาแบนเนอร์ในเว็บไซต์ชั้นนำที่มีผู้เยี่ยมชมมากที่สุดเป็นอันดับต้นๆ ครอบคลุมกลุ่มเป้าหมายที่มีคุณภาพ อาทิ Hotmail.com ,Manager.com, Pantip.com และ Sanook.com เป็นต้น สำหรับการรุกตลาดอย่างเต็มตัวครั้งนี้ เป็นการแสดงความพร้อมในการก้าวสู่การเป็นผู้นำธุรกิจรับสมัครงานในประเทศไทย ซึ่งหลังจากเปิดตัวเคมเปญโฆษณาชุดนี้ไปแล้ว คาดว่าจะมีสมาชิกผู้ใช้งาน และตำแหน่งงานในระบบเพิ่มขึ้นเป็นสองเท่า” นางสาวฐนาภรณ์กล่าวเพิ่มเติม
-กภ-
สามารถคลิกดูภาพประกอบได้ที่ www.thaipr.net