บริษัท เออเบิ้นเวย์ จำกัด หนึ่งในผู้นำด้าน Innovation & Technology Driven Laundry Service Platform ภายใต้แบรนด์ "Trendy Wash" เปิดโมเดลบริหารคน "System-Driven People" พลิกบทบาทพนักงานสู่ "ผู้บริหารระบบ" ใช้เทคโนโลยีและข้อมูลเป็นแกนกลางในการดำเนินงานและบริหารร้านสะดวกซักยุคใหม่
นายนิมิต ตั้งวรารัตน์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท เออเบิ้นเวย์ จำกัด กล่าวว่า "เบื้องหลังการเติบโตของธุรกิจ บริษัทให้ความสำคัญในการพัฒนาบุคลากร ควบคู่พัฒนานวัตกรรมใหม่ๆ อยู่เสมอ โดยเฉพาะในยุคที่เทคโนโลยีและ AI เข้ามาเปลี่ยนวิธีการทำงานขององค์กรอย่างรวดเร็ว การบริหารคนไม่สามารถยึดอยู่กับรูปแบบเดิมที่พึ่งพาทักษะเฉพาะบุคคลเพียงอย่างเดียวได้อีกต่อไป
เออเบิ้นเวย์ได้ออกแบบ DNA ขององค์กรภายใต้แนวคิด "System-Driven People" โดยใช้ "ระบบ" เป็นแกนกลางในการขับเคลื่อนทั้งคนและธุรกิจ มุ่งสู่การเป็น "Laundry Tech Platform" ที่พัฒนาโซลูชันเพื่อรองรับการบริหารร้านสะดวกซักแบบครบวงจร ตั้งแต่การวางแผนลงทุน การเปิดร้าน ไปจนถึงการบริหารรายได้ในระยะยาว และต่อยอดสู่โมเดล "Platform-as-a-Service" ในอนาคต"
ทั้งนี้ จุดเริ่มต้นของความสำเร็จมาจากวัฒนธรรมองค์กรที่แข็งแกร่ง โดยเออเบิ้นเวย์ได้วางแนวทางการบริหารคนใน 4 มิติสำคัญ ได้แก่
(1) System First วางระบบก่อนขยาย ทุกสาขาถูกเชื่อมเข้ากับระบบกลาง ตั้งแต่การควบคุมเครื่อง ระบบชำระเงิน ไปจนถึง Dashboard วิเคราะห์รายได้แบบ Real-time ช่วยควบคุมมาตรฐาน ลดความเสี่ยงในการบริหาร และรองรับการขยายธุรกิจได้อย่างมีประสิทธิภาพ
พร้อมพัฒนา Trendy Application ที่ตอบโจทย์ทั้งเจ้าของร้านและผู้ใช้บริการ เช่น การตรวจสอบสถานะเครื่อง วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้า การแจ้งเตือนเมื่อซัก-อบเสร็จ และรองรับการชำระเงินหลากหลายช่องทาง
โดยในการพัฒนาระบบของบริษัท จะเน้นว่า ระบบจะต้อง "เร็ว ง่าย ทันสมัย" เพื่อให้พนักงาน ลูกค้า และ คู่ค้า ของเราสะดวก สบาย ยิ่งขึ้นเสมอ
(2) Data-Driven Operation ใช้ข้อมูลเพิ่มความสามารถในการสร้างรายได้ ระบบสามารถวิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้า เพื่อนำไปออกแบบโปรโมชั่นและกลยุทธ์การใช้งาน เช่น การปรับราคาในช่วงเวลา การกระตุ้นการใช้งานซ้ำ การสะสมแต้ม และโค้ดส่วนลด ช่วยเพิ่มรายได้ต่อเครื่องอย่างมีประสิทธิภาพ
(3) People Enabled by System ใช้ข้อมูลจากระบบเพื่อยกระดับการให้บริการ ทีมงานสามารถใช้ข้อมูลในการวางแผนและแก้ไขปัญหาได้อย่างรวดเร็ว ทำให้สามารถดูแลหลายสาขาได้อย่างมีประสิทธิภาพ โดยมี Call Center ให้บริการทุกวัน และมีอัตราการแก้ไขปัญหาการใช้งานของลูกค้าได้ทางออนไลน์สำเร็จกว่า 97%
(4) System-as-a-Service - เปลี่ยนระบบองค์กรสู่โครงสร้างธุรกิจสำหรับผู้ลงทุน เออเบิ้นเวย์พัฒนาแพลตฟอร์ม Trendy Wash ในรูปแบบ System-as-a-Service ที่ช่วยให้ผู้ลงทุนสามารถเข้าถึงระบบบริหารร้านแบบครบวงจร ลดความซับซ้อนในการดำเนินงาน และเพิ่มประสิทธิภาพในการบริหาร โดยระบบดังกล่าวสามารถนำไปใช้ได้ทั้งในสาขาของบริษัท สาขาแฟรนไชส์ และผู้ประกอบการร้านสะดวกซักแบรนด์อื่นๆ ที่ต้องการยกระดับธุรกิจด้วยเทคโนโลยี
"จากการพัฒนาองค์กรควบคู่กับเทคโนโลยีอย่างต่อเนื่อง ส่งผลให้เออเบิ้นเวย์ได้รับรางวัลด้านนวัตกรรมและแฟรนไชส์ในหลายเวที พร้อมทั้งในปี 2568 Trendy Wash มีเครือข่ายมากกว่า 600 สาขาทั่วประเทศ และยังคงรักษามาตรฐานการให้บริการได้อย่างต่อเนื่อง
เรามองว่า ธุรกิจร้านสะดวกซักกำลังเข้าสู่ยุคใหม่ ที่หัวใจของการแข่งขันไม่ใช่เพียงจำนวนสาขา แต่คือความสามารถในการบริหารผ่านระบบ ซึ่งช่วยให้ธุรกิจสามารถเติบโตได้อย่างมีประสิทธิภาพ และสร้างกระแสรายได้ที่สม่ำเสมอ System-Driven People จึงไม่ได้เป็นเพียง DNA ขององค์กร แต่เป็นรากฐานที่ช่วยสร้างการเติบโตให้กับทุกคนในระบบ ทั้งพนักงาน ลูกค้า ผู้ลงทุน และพาร์ทเนอร์ต่างๆ พร้อมต่อยอดสู่โอกาสทางธุรกิจใหม่ในอนาคต" นายนิมิต กล่าวทิ้งท้าย
Taboola ประกาศความสำเร็จ "DeeperDive" ขึ้นแท่นหนึ่งใน AI Answer Engine สำหรับ Open Web ที่ใหญ่ที่สุดในโลก
AI ทำงานอย่างไร? ทำความเข้าใจเบื้องหลังปัญญาประดิษฐ์
ASMT ผนึก จิตวิทยา จุฬาฯ ยกระดับ HRD ไทย ผสาน จิตวิทยา-เทคโนโลยี สู่แพลตฟอร์ม SCREENEO รองรับองค์กรยุคใหม่
แกร็บ เปิดตัว 13 นวัตกรรมที่ขับเคลื่อนด้วย AI ในงาน "GrabX 2026"
DOD ผนึกภาครัฐ (นาโนเทค-สวทช.) ปลดล็อกขุมทรัพย์สมุนไพรไทย ส่ง PhytoEX โปรแกรมวิจัยแพลตฟอร์มอัจฉริยะ ปฏิวัติวงการอาหารเสริมไทย
Dataiku คว้าตัว Andrew Boyd นั่งแท่น Senior Vice President และ General Manager คุมทัพภูมิภาคเอเชียแปซิฟิกและญี่ปุ่น
เดลล์ เทคโนโลยีส์ รุกขยายขีดความสามารถด้านความปลอดภัยไซเบอร์และความยืดหยุ่น รองรับยุค AI และความเสี่ยงจากควอนตัม