กระทรวงยุติธรรม จัดอบรม "หลักกระบวนการยุติธรรม" รุ่นแรก

กรุงเทพฯ--9 ธ.ค.--กระทรวงยุติธรรม วานนี้ (8 ธ.ค. 46) นายวันชัย รุจนวงศ์ อธิบดีกรมพินิจและคุ้มครองเด็กและเยาวชน กระทรวงยุติธรรม เป็นประธานในพิธีเปิดการอบรมหลักสูตร "หลักกระบวนการยุติธรรม" รุ่น 1 จัดโดยสถาบันพัฒนาบุคลากรในกระบวนการยุติธรรม สำนักงานกิจการยุติธรรม กระทรวงยุติธรรม ระหว่างวันที่ 8 - 26 ธันวาคม 2546 ณ โรงแรมมารวย กรุงเทพฯ อธิบดีกรมพินิจและคุ้มครองเด็กและเยาวชน กล่าวว่า สังคมทุกสังคมที่เจริญก้าวหน้า จะต้องมีกระบวนการยุติธรรมที่เข้มแข็ง และเป็นหลักประกันให้กับสังคมที่จะเดินหน้าและสร้างมูลค่าทางเศรษฐกิจได้อย่างเต็มประสิทธิภาพ โดยไม่ต้องห่วงหน้าพะวงหลัง นอกจากนี้ ยังเป็นเรื่องของความมั่นคงของมนุษย์ มนุษย์ทุกคนที่อยู่ในชาติที่เจริญแล้ว จะมีความรู้สึกว่า ตนนั้นมีความมั่นคงและ ปลอดภัยสูงในการที่จะทำกิจกรรมหรือร่วมกันพัฒนาประเทศ ส่งผลให้ทุกคนมีความสามารถและก้าวไปข้างหน้าพร้อมกัน ในกระบวนการยุติธรรมนอกจากจะต้องสร้างความมั่นคงปลอดภัยให้กับสังคมแล้ว ยังเป็นการลดรายจ่ายให้กับสังคมด้วย เราจะเห็นได้จากรายจ่ายที่ประชาชนติดตั้งระบบรักษาความปลอดภัย เช่น ระบบกันขโมย ซึ่งถ้ามารวมกันแล้วจะมีค่ามากมายมหาศาล นอกจากการรักษาความมั่นคงแล้วกระบวนการยุติธรรมยังมีหน้าที่ในการดูแลกฎหมายเพื่อให้เกิดความเป็นธรรมในสังคม รวมถึงการกระจายรายได้ ความเท่าเทียมกันทางเศรษฐกิจ ความเป็นธรรมทางกฎหมายทั้งทางแพ่งและทางอาญา สิ่งเหล่านี้เป็นหน้าที่ของกระบวนการยุติธรรมที่จะต้องร่วมกันสร้างเพื่อให้ส่วนงานอื่นทำหน้าที่ของตนเองอย่างเต็มที่ นายวิทยา สุริยะวงศ์ ผอ.สถาบันพัฒนาบุคลากรในกระบวนการยุติธรรม กล่าวว่า กระบวนการยุติธรรมของไทยอยู่ในช่วงการปรับเปลี่ยนครั้งสำคัญ และมุ่งเน้นการอำนวยความยุติธรรมให้กับประชาชน ส่งผลให้เกิดแผนแม่บทกระบวนการยุติธรรมและแผนแม่บทพัฒนาบุคลากรในกระบวนการยุติธรรม ทางสถาบันฯ ได้ตระหนักถึงความสำคัญของการพัฒนาบุคลากร ที่ควรจะได้รับความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับกระบวนการยุติธรรม และประเด็นความรู้ต่าง ๆ ที่เป็นประโยชน์ต่อการปฏิบัติงาน จึงได้ดำเนินการจัดทำหลักสูตรหลักกระบวนการยุติธรรมขึ้นโดยมีวัตถุประสงค์หลักในการเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับกระบวนการยุติธรรม และประสานความร่วมมือระหว่างบุคลากรในกระบวนการยุติธรรม ซึ่งผู้เข้ารับการฝึกอบรม ได้แก่ ข้าราชการในกระบวนการยุติธรรม ระดับ 6 หรือเทียบเท่า ขึ้นไป รวม 31 คน สำหรับวิธีการฝึกอบรม ประกอบด้วยการบรรยาย สัมมนาเชิงปฏิบัติการ ศึกษาดูงานนอกสถานที่ เสวนาเพื่อแลกเปลี่ยนความคิดเห็นระหว่างผู้เข้ารับการฝึกอบรม และกิจกรรมกลุ่ม--จบ-- -รก-

ข่าว สถาบันพัฒนาบุคลากร ล่าสุด