จุฬาฯ จัดกิจกรรมตอนกลางฯ ย้ำการณรงค์ร่วมสร้างสุขภาวะให้กับบุคลากรภายในมหาวิทยาลัย ก่อนขยายสู่สังคมภายนอก เตรียมความพร้อมทั้งดูแลสุขภาพ และโภชนาการ
เมื่อเร็วๆ นี้บริเวณภายในศูนย์กีฬาแห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย ทีมงานโครงการบ้านนี้มีสุข ซึ่งสนับสนุนโดยสำนักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ (สสส.) ได้จัดกิจกรรมตอนกลางของโครงการชาวจุฬาฯ สง่างามขึ้น เพื่อเป็นการสรุป และติดตามผลในระยะกลางของโครงการ อีกทั้งยังเป็นการเปิดโอกาสให้สมาชิกได้เข้ามาทำกิจกรรมร่วมกัน
ภายในงานมีกิจกรรมให้สมาชิกในโครงการได้ร่วมสนุก อาทิ เกมปาลูกโป่ง เกมตอบปัญหาสุขภาพ และเกมโยนลูกปิงปอง เป็นต้น ซึ่งได้รับความสนใจจากบรรดาบุคลากรของจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัยที่เข้าร่วมโครงการอย่างคับคั่ง นอกจากนี้ยังมีกิจกรรมบนเวที ซึ่งตัวแทนแต่ละกลุ่มสีได้ส่งสมาชิกเข้าร่วมสนุกกับกิจกรรมทดสอบสมรรถภาพร่างกาย เรียกความสนใจ และเสียงหัวเราะกันพอสมควร ต่อมาจึงเป็นกิจกรรมแอโรบิคประกอบจังหวะ ก่อนจะประกาศผลคะแนนสะสมการดูแลสุขภาพประเภทบุคคล และประเภทกลุ่ม โดยมี ศ.นพ.ภิรมย์ กมลรัตนกุล อธิการบดีจุฬาลงกรณ์ มหาวิทยาลัย มอบรางวัลเพื่อเป็นขวัญ และกำลังใจให้กับผู้ร่วมกิจกรรม
“การส่งเสริมสุขภาพของบุคลากรภายใน และบุคคลทั่วไปเป็นสิ่งที่จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัยได้มีความตระหนักมาโดยตลอด การมีโครงการนี้เกิดขึ้นจึงเหมือนเป็นการตกย้ำความคิดดังกล่าวที่เป็นรูปธรรมค่อนข้างชัดเจน ซึ่งกิจกรรมที่เกิดขึ้นนั้นนอกจากจะทำให้เกิดความสมบูรณ์ของสุขภาพกายแล้ว ยังก่อให้เกิดความเบิกบานของสุขภาพใจอันจะนำไปสู่ชีวิตที่มีคุณภาพในที่สุด หลังจากนี้เราคงมีการพูดคุยกันถึงการขยายผลไปยังส่วนอื่นๆ ของมหาวิทยาลัยต่อไปในอนาคต เพื่อให้จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัยเป็นมหาวิทยาลัยที่เป็นสุขทั้งกาย และใจอย่างแท้จริง” ศ.นพ.ภิรมย์ กล่าว
ทางด้าน นายทวี กาญจนภู หัวหน้าสายงานสวัสดิการ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย กรรมการและเลขานุการโครงการชาวจุฬาฯ สง่างาม อธิบายถึงกิจกรรมในวันนี้ว่า กิจกรรมนี้เป็นกิจกรรมต่อเนื่องภายในโครงการชาวจุฬาฯ สง่างาม เพื่อส่งเสริมสุขภาพด้วยการออกกำลังกาย และส่งเสริมสมรรถภาพของบุคลากรภายในสถาบัน ซึ่งแบ่งเป็นการทดสอบระยะต้น ระยะกลาง และระยะปลาย
“กิจกรรมนี้เกิดขึ้นจากนโยบายผู้บริหารชุดปัจจุบันที่เน้นให้บุคลากรชาวจุฬาฯ มีสุขภาพแข็งแรง และมีความสุข ภายใต้โครงการบ้านนี้มีสุข ในด้านเสริมสร้างสุขภาพให้กับบุคลากรทุกระดับ ทุกประเภท ทุกสายงาน การดำเนินงานแบ่งเป็นรุ่น 400 คน ระยะเวลา 4 เดือนต่อรุ่น โดยขณะนี้อยู่ระหว่างการดำเนินงานรุ่นแรก เริ่มตั้งแต่วันที่ 18 พฤษภาคม 2552 ถึง 18 กันยายน 2552” นายทวี กล่าว
สามารถคลิกดูภาพประกอบได้ที่ www.thaipr.net