จ็อบสตรีทดอทคอมหนึ่งในเว็บไซต์หางานที่เติบโตเร็วที่สุดในประเทศไทยและมุ่งพัฒนาคุณภาพชีวิตด้วยการส่งเสริมความก้าวหน้าด้านอาชีพ เผยผลสำรวจปัญหาของผู้หญิงไทยต่อบทบาทในการทำงาน พบว่ากว่า 50% เคยประสบปัญหาในการทำงานเนื่องจากเป็นผู้หญิง โดย 58% ถูกกีดกันในการรับผิดชอบงานบางตำแหน่ง และ 36% ถูกล่วงละเมิดทางเพศทั้งจากเจ้านาย ลูกค้าและเพื่อนร่วมงาน
นางสาวฐนาภรณ์ สถิตพันธุ์เวชา ผู้จัดการสาขาประเทศไทย บริษัท จ็อบสตรีท (ประเทศไทย) จำกัด กล่าวว่า “จ็อบสตรีทดอทคอมจึงได้จัดทำแบบสำรวจ เรื่อง บทบาทและปัญหาจากการทำงานของสตรี ขึ้น โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อกระตุ้นให้สตรีได้ตระหนักถึงบทบาทและสิทธิและการคุ้มครองในด้านต่างๆ ที่พึงได้รับ รวมถึงเพื่อให้ทราบถึงปัญหาที่คุกคามสตรี โดยเฉพาะอย่างยิ่งส่วนที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน ซึ่งจากข้อมูลของสำนักงานสถิติแห่งชาตินั้น สะท้อนให้เห็นได้ชัดเจนถึงบทบาทและภาระอันหนักอึ้งของผู้หญิงในสังคมไทย แต่แม้ว่าบทบาทของสตรีจะเปลี่ยนแปลงไป และแม้ว่าจะได้รับการยอมรับมากขึ้นเพียงใดก็ตาม ในขณะเดียวกันก็มีสตรีจำนวนไม่น้อยที่ยังถูกจำกัดสิทธิในการทำงานหรือรับผิดชอบหน้าที่บางอย่าง รวมถึงถูกละเมิดสิทธิในกรณีต่างๆ ”
จากการสอบถามสตรีในกลุ่มอายุ 20 – 40 ปีขึ้นไป จำนวน 435 คน ซึ่งในจำนวนนั้น 64% อายุระหว่าง 22-30 ปี 23% มีอายุระหว่าง 31-40 ปี 11% อายุมากกว่า 40 ปี และ 3% อายุ ต่ำกว่า 21 ปี พบว่า 79% ยังโสด 17% สมรสแล้ว และอีก 4% หย่าร้างหรือแยกกันอยู่กับคู่สมรส โดยจากการสอบถามเพิ่มเติมพบว่า 50% ของสตรีที่สมรสแล้วมีรายได้มากกว่าสามี แต่มีเพียง 16% เท่านั้นที่คิดว่าจะให้สามีลาออกจากงานมาเพื่อดูแลลูก
นางสาวฐนาภรณ์ กล่าวต่อไปว่า “ปัจจุบันผู้หญิงจำนวนไม่น้อยเลือกอนาคตทางอาชีพก่อนการมีครอบครัว เห็นได้จากแนวโน้มการแต่งงานและมีบุตรเมื่ออายุมากขึ้น รวมทั้งยังพบว่าผู้หญิงมีแนวโน้มเป็นโสดมากขึ้นดูได้จากผลสำรวจสำมะโนประชากรและเคหะพ.ศ. 2513 2523 2533 และ2543ที่พบว่าผู้หญิงกลุ่มอายุ 20-34 ปี อยู่เป็นโสดสูงขึ้นรื่อยๆ จาก 22% ในปี 2513 เป็น 33% ในปี 2543 และผู้หญิงวัย 50 ปีขึ้นไป ที่ยังเป็นโสดก็เพิ่มมากขึ้นจาก 2.2% ในปี 2513 เป็น 4.6% ในปี 2543 จากจุดนี้เองที่จ็อบสตรีทดอทคอมได้ให้ความสำคัญกับการตระหนักในสิทธิของตนเองสำหรับผู้หญิง เพื่อที่จะสามารถดำรงชีวิตอยู่ภายใต้บทบาทการทำงานและภาระทางครอบครัวได้อย่างมีประสิทธิภาพ ไม่ถูกเอาเปรียบหรือถูกริดรอนสิทธิที่พึงมี โดยการสอบถามไปยังกลุ่มผู้ตอบแบบสอบถามถึงการรับรู้เรื่องสิทธิของสตรีและกฏหมายที่คุ้มครองสตรีในหลายบริบท อาทิ ด้านแรงงาน และด้านครอบครัว พบว่า38% ของกลุ่มผู้ตอบแบบสอบถาม รู้จักเรื่องสิทธิของสตรีและกฏหมายคุ้มครองสตรี ในขณะที่อีก 12% คิดว่าไม่รู้จัก และอีก 50% ไม่แน่ใจ”
กฏหมายคุ้มครองสตรีที่กลุ่มผู้ตอบแบบสำรวจ 94% รู้จักคือ กฏหมายแรงงานว่าด้วยการให้สิทธิลูกจ้างซึ่งเป็นหญิงมีครรภ์ลาเพื่อคลอดบุตรได้ไม่เกินเก้าสิบวัน และกฏหมายที่กลุ่มผู้ตอบสำรวจรู้จักน้อยที่สุดเพียง 54% คือ ลูกจ้างมีสิทธิ์ขอให้นายจ้างเปลี่ยนงานในหน้าที่เดิมเป็นการชั่วคราวก่อน หรือ หลังคลอดได้ หากงานนั้นเป็นอันตราย
จ็อบสตรีทดอทคอมได้สำรวจต่อไปถึงกฏหมายคุ้มครองสตรีที่กลุ่มผู้ตอบแบบสอบถามอยากให้มีเพิ่มเติม พบว่า สิ่งที่อยากให้มีเพิ่มเติมมากที่สุดคือ การเพิ่มบทลงโทษแก่ผู้ที่กระทำรุนแรงต่อสตรี รองลงมาคือคุ้มครองรายได้ขั้นต่ำโดยให้ได้รับรายได้เท่าเทียมกับเพศชาย การเพิ่มสิทธิประโยชน์ทางประกันสังคม การออกกฏหมายห้ามกีดกันการรับสตรีเข้าทำงาน การออกกฏหมายห้ามกีดกันสตรีในการขึ้นสู่ตำแหน่งผู้บริหารสูงสุด และการออกกฏหมายครอบครัวเพื่อคุ้มครองภรรยาที่ไม่ได้จดทะเบียนสมรสและบุตร ตามลำดับ
“จ็อบสตรีทดอทคอม ในฐานะที่เป็นเว็บไซต์หางานที่มุ่งพัฒนาชีวิตด้วยการส่งเสริมความก้าวหน้าด้านอาชีพ ขอเป็นเสียงหนึ่งในการขอโอกาสให้กับผู้หญิงได้แสดงศักยภาพในการทำงานอย่างเต็มที่ ซึ่งเชื่อว่า หากผู้หญิงได้รับการสนับสนุน การให้เกียรติ และการยอมรับอย่างเท่าเทียมจากผู้ชาย โดยไม่กีดกัน ดูถูก หรือ ทำร้ายทั้งทางร่างกายหรือจิตใจแล้ว ผู้หญิงจะสามารถมีส่วนร่วมในการพัฒนาประเทศชาติได้มากขึ้น และเข้าสู่เวทีโลกได้อย่างภาคภูมิ” นางสาวฐนาภรณ์กล่าวเพิ่มเติม
เกี่ยวกับจ็อบสตรีทดอทคอม ประเทศไทย
จ็อบสตรีทดอทคอมได้ดำเนินงานร่วมกับบริษัท สนุก ออนไลน์ จำกัด ซึ่งเป็นเว็บไซต์อันดับหนึ่งในประเทศไทยเมื่อเดือนกรกฎาคม พ.ศ. 2552 และมุ่งมั่นที่จะขยายบริการจัดหางานออนไลน์ในประเทศไทย เพื่อช่วยให้ผู้หางานในประเทศไทยมีโอกาสหาตำแหน่งงานที่ต้องการทั้งภายในและต่างประเทศ ปัจจุบันให้บริการแก่องค์กรและบริษัทมากกว่า 15,000 แห่ง และผู้หางานมากกว่า 480,000 ราย-กภ-