สปริง โปรเฟสชันแนล จัดแถลงข่าว “ภาพรวมตลาดโลจิสติกส์และซัพพลายเชน และ โอกาสการเติบโตของการจัดจ้างผู้บริหารด้านโลจิสติกส์และซัพพลายเชนในประเทศไทย”
ผู้นำด้านการสรรหาผู้บริหารระดับสากล ในเครือ อเด็คโก้ กรุ๊ป
ขอเชิญท่านเข้าร่วมงานแถลงข่าว
“ภาพรวมตลาดโลจิสติกส์และซัพพลายเชน และ โอกาสการเติบโตของการจัดจ้างผู้บริหารด้านโลจิสติกส์และซัพพลายเชนในประเทศไทย”
สปริง โปรเฟสชันแนล หนึ่งในบริษัทที่ปรึกษาชั้นนำด้านการสรรหาผู้บริหาร การวิจัย การจัดหาผู้สมัคร ของโลก โดยมีสาขาในประเทศไทย ซึ่งก่อตั้งตั้งแต่ปี 2556 ขณะนี้ สปริง โปรเฟสชันแนล ได้เปิดบริการใหม่ “การสรรหาผู้บริหารด้านโลจิสติกส์และซัพพลายเชน” ในประเทศไทย ด้วยทีมงานที่มีความเชี่ยวชาญในธุรกิจโลจิสติกส์และซัพพลายเชน โดยในงานแถลงข่าวครั้งนี้ ท่านจะได้ทราบเกี่ยวกับการเติบโต ตลอดจนความเสี่ยงของธุรกิจโลจิสติกส์และซัพพลายเชนในประเทศไทย ซึ่งมีประเด็นสำคัญ ดังนี้
การเติบโตของธุรกิจโลจิสติกส์และซัพพลายเชน ตลอดจนการจ้างงานและเงินเดือนของตำแหน่งงานในธุรกิจโลจิสติกส์และซัพพลายเชนในประเทศไทย
ตลาดการจัดจ้างงานสำหรับผู้บริหารระดับกลางถึงผู้บริหารระดับสูงตลอดจนข้อจำกัดของผู้บริหารที่มีทักษะ และอุปสรรคที่มีผลต่อการลงทุนในธุรกิจโลจิสติกส์และซัพพลายเชนในอนาคต
หลักเกณฑ์ 12 ขั้นของสปริง โปรเฟสชันแนล เพื่อเลือกผู้บริหารที่เหมาะกับงานได้อย่างดีที่สุด
กลยุทธ์เพื่อการเติบโตทางธุรกิจของสปริง โปรเฟสชันแนล ประเทศไทย
แถลงข่าวโดย
คุณสุนทรี ลิ้มมานนท์ กรรมการผู้จัดการ สปริง โปรเฟสชันแนล (ประเทศไทย)
คุณเทียนธันย์ ณีศะนันท์ ผู้อำนวยการด้านการพัฒนาองค์กรและคนเก่ง สปริง โปรเฟสชันแนล ภูมิภาคเอเชียตะวันออกเฉียงใต้
วันอังคารที่ 28 เมษายน 2558
เวลา 10.00 – 11.30 น. (ลงทะเบียน เวลา 10.00 – 10.30 น.)
ณ อาคารสาทร สแควร์ ออฟฟิศ ทาวเวอร์
ห้อง 1706 ชั้น 17 ถนนสาธรเหนือ (สถานีรถไฟฟ้าช่องนนทรี)
ข่าวสปริง โปรเฟสชันแนล+อเด็คโก้ กรุ๊ปวันนี้
“สปริง โปรเฟสชันแนล” เพิ่มบริการด้านซัพพลายเชนและโลจิสติกส์ รับความต้องการของธุรกิจและการเปิดตลาด AEC สิ้นปีนี้
สปริง โปรเฟสชันแนล บริษัทสรรหาผู้บริหารในเครืออเด็คโก้ กรุ๊ป ภูมิภาคเอเชีย มุ่งสนับสนุนการพัฒนาผู้เชี่ยวชาญด้านซัพพลายเชนและโลจิสติกส์ในประเทศไทยและภูมิภาคเอเซีย พร้อมเปิดบริการ “การสรรหาผู้บริหารด้านซัพพลายเชนและโลจิสติกส์” ตอบรับการเปิดตลาด AEC นายเทียนธันย์ ณีศะนันท์ ผู้อำนวยการด้านการพัฒนาองค์กรและบุคลากร สปริง โปรเฟสชันแนล ภูมิภาคเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ กล่าวว่า การบริหารและพัฒนาบุคลากรให้เป็นคนเก่ง (Talent) นับว่ามีความสำคัญเป็นอย่างยิ่ง โดยเฉพาะในประเทศไทยที่ยังขาดแรงงาน