- HeForShe Emerging Solutions for Gender Equality Report ซึ่งเป็นวิธีการใหม่ในการรายงานความเท่าเทียมทางเพศ ประกอบด้วยวิธีการที่เป็นรูปธรรม 34 วิธีเพื่อการบรรลุความเท่าเทียมกันทางเพศ วิธีการเหล่านี้ได้ช่วยแก้ปัญหาที่หลากหลาย ซึ่งรวมถึงการลดช่องว่างของค่าแรงที่ถูกแบ่งแยกตามเพศ การยุติความรุนแรงทางเพศและความรุนแรงที่เกี่ยวข้องกับเพศ และการบรรลุความเท่าเทียมในสังคม
- สุดท้ายนี้ HeForShe ได้เผยแนวทางสำหรับพันธมิตรชายในการบรรลุความเท่าเทียมกันทางเพศ HeForShe Male Allies Guide for Gender Equality ซึ่งเป็นการแนะนำเคล็ดลับในการทำความเข้าใจและจัดการกับอารมณ์ วิธีการนี้ต่อยอดมาจากโครงการที่บุกเบิกโดยรัฐบาลฟินแลนด์ ซึ่งเป็นหนึ่งในสุดยอดผู้นำ HeForShe IMPACT Champion โดยการเปิดรับรายชื่อเหล่าทหารเกณฑ์เพื่อป้องกันการใช้ความรุนแรงต่อผู้หญิง
แอน แฮทธาเวย์ ได้ขานรับวิธีการใหม่เหล่านี้ โดยกล่าวว่า "วันนี้ คุณผู้ชายที่อยู่บนเวทีกับดิฉันได้มารวมตัวกันที่นี่เพราะว่า พวกเขากำลังพยายามที่จะทำลาย "เพดานแก้ว" (glass ceiling) ซึ่งเป็นอุปสรรคปิดกั้นโอกาสของผู้หญิง"
ในโอกาสนี้ยังได้มีการประกาศรายชื่อสุดยอดผู้นำ HeForShe Champion รายใหม่อย่างเป็นทางการ ประกอบด้วย ลังกิซา ฟูไซล์ ซีอีโอของ Standard Bank และอาหมัด อัลเฮนดาวี เลขาธิการขององค์การลูกเสือโลก (World Organization of the Scout Movement)
ก่อนเริ่มงาน HeForShe ยังได้เปิดตัวแคมเปญ #MorePowerfulTogether เพื่อเชิญชวนให้สถานที่สำคัญต่าง ๆ ทั่วโลกลดไฟลงครึ่งหนึ่ง เพื่อสื่อถึงการสูญเสียพลังเมื่อผู้หญิงได้รับการปฏิบัติอย่างไม่เท่าเทียม การประชุมซัมมิตครั้งนี้ได้เน้นย้ำข้อความสำคัญนี้ ด้วยการนำบรรดาผู้นำจากทั่วทุกมุมของสังคมมาร่วมมือกัน เพื่อแสดงให้เห็นว่าพวกเราทุกคนสามารถสร้างพลังที่แข็งแกร่งร่วมกันได้
วินสตัน ดยุค ได้ออกมากล่าวสรุปปิดงานว่า "ในฐานะนักแสดง ผมได้ยินได้ฟังมาโดยตลอดว่า ทุกบทบาทมีความสำคัญ และในโลกแห่งความเท่าเทียมทางเพศนั้น ผมพบว่า ไม่มีข้อความใดจริงไปกว่านี้อีกแล้ว ดังนั้น ผมจึงขอฝากไปถึงผู้ชายและเด็กชายทุกคนให้นำสิ่งที่เราพูดคุยกันในวันนี้ไปปฏิบัติ ผมขอสนับสนุน HeForShe แล้วคุณละ?"
วิดีโอ & รูปภาพ: https://heforshe.box.com/s/kcvkev1lrjznpjbb2n9hone9kcltuvpa
เอกสารและรายงาน: https://heforshe.box.com/s/pjf06fz7bnzukvgxby8l2jad7hzcyvfo
HeForShe เป็นการรวมกลุ่มเคลื่อนไหวเพื่อความเท่าเทียมทางเพศขององค์การเพื่อสตรีแห่งสหประชาชาติ (UN Women) ทำหน้าที่เป็นตัวเร่งไปสู่เป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนของสหประชาชาติ (SDG) ด้วยการเปิดโอกาสให้ผู้ชายได้เข้ามามีส่วนร่วม ยืนเคียงข้างกับผู้หญิงในการเรียกร้อง สนับสนุนความเท่าเทียมทางเพศ สำหรับการประชุม HeForShe IMPACT Summit จัดขึ้นโดยผู้สนับสนุนหลักอย่าง BNP Paribas และ PwC Network
สื่อมวลชนติดต่อ:
[email protected]
โทร: +1 917 442 6804
[email protected]
โทร: +1 480 363 7491
15 ปีที่ยืนหยัดเพื่อความเท่าเทียม…กระทรวง พม. มูลนิธิออทิสติกไทย และทรู คอร์ปอเรชั่น โดยทรูปลูกปัญญา ผนึกพลังขับเคลื่อน "วันรณรงค์ตระหนักรู้ออทิสติกโลก 2569"
"Bangkok Pride Festival 2026" เตรียมเขย่าเมือง ระเบิดความยิ่งใหญ่ 31 พ.ค.นี้! เนรมิตสีลมเป็นถนนสายรุ้ง ปักหมุดกรุงเทพฯ สู่ WorldPride โลก
"Bangkok Pride Festival 2026" พร้อมกระหึ่ม! กลางกรุงฯ 31 พ.ค.นี้ "นฤมิตไพรด์" เตรียมเนรมิตถนนสีลมจัดงานใหญ่! ครั้งประวัติศาสตร์
ไทยน้ำทิพย์ โคคา-โคล่า โชว์ผลงานฉลองวันสตรีสากล คว้ารางวัลองค์กรดีเด่นด้านการคุ้มครองสิทธิและส่งเสริมความเสมอภาคระหว่างเพศ จากกระทรวง พม.
กรมอนามัย รณรงค์วันน้ำโลก ภายใต้แนวคิด น้ำและความเท่าเทียมทางเพศ "ที่ใดมีน้ำไหล ที่นั่นความเท่าเทียมก็เติบโต" ส่งเสริมการใช้น้ำอย่างรู้คุณค่า เพิ่มความเท่าเทียม
SAPPE ร่วมลั่นระฆังงาน Ring the Bell for Gender Equality 2026 เฉลิมฉลองวันสตรีสากล พร้อมขับเคลื่อนความเท่าเทียมสู่ระบบเศรษฐกิจที่ครอบคลุม
5 เพลงพลังหญิงจากไอคอนตัวแม่ระดับโลก พร้อมเนื้อร้องท่อนเด็ด ส่งต่อแรงบันดาลใจดี ๆ ฉลองวันสตรีสากล หรือ International Women's Day
แสนสิริ มุ่งสร้างความเปลี่ยนแปลงสังคม ผลักดัน "Thisability" โมเดลต้นแบบความเท่าเทียม
นฤมิตไพรด์ จัดใหญ่จดทะเบียนสมรสเท่าเทียมคู่รัก LGBTQIAN+ วันวาเลนไทน์ 2569