นางธัญมน กล่าวเพิ่มเติมว่า สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 22 นครศรีธรรมราช ได้ดำเนินการพัฒนาศักยภาพแรงงานเพื่อเพิ่มผลิตภาพแรงงานโดยการจัดฝึกอบรมให้กับพนักงานของสถานประกอบกิจการที่เข้าร่วมโครงการเพิ่มผลิตภาพแรงงานฯ ระยะเวลาการฝึกอบรม จำนวน 12 ชั่วโมง เพื่อพัฒนาทักษะและยกระดับพนักงานและผู้ประกอบกิจการให้มีความรู้และทักษะ โดยเน้นความรู้ให้กับพนักงานด้านวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี วิศวกรรม คณิตศาสตร์ และองค์ความรู้ด้านการเพิ่มผลิตภาพแรงงาน โดยเฉพาะระบบการคิดวิเคราะห์อย่างเป็นระบบตามแนวทาง STEM Workforce พัฒนาทักษะและยกระดับความสามารถในการทำงานของพนักงานให้มีมาตรฐาน และมีความหลากหลาย (Multi Skill Development) สามารถปฏิบัติงานได้มากกว่า 1 ประเภท พัฒนาและปรับปรุงกระบวนการทำงานของแรงงานในสถานประกอบกิจการให้มีมาตรฐาน และเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพทีมงานและสถานประกอบกิจการที่เข้าร่วมโครงการสามารถเพิ่มผลิตภาพแรงงานและลดการสูญเสียในวงจรการผลิตหรือบริการ เพื่อลดต้นทุนที่ไม่ก่อให้เกิดมูลค่าเพิ่ม และนำแนวทางวิธีปฏิบัติในการเพิ่มผลิตภาพแรงงานและลดการสูญเสียในวงจรการผลิตหรือบริการเป็นต้นแบบในสายการผลิตอื่นต่อไป ทั้งนี้ หากนายจ้างหรือสถานประกอบกิจการ SME สนใจเข้าร่วมโครงการฯดังกล่าว สามารถสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ กลุ่มงานส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 22 นครศรีธรรมราช เลขที่ 79 หมู่ที่ 1 ตำบลบางจาก อำเภอเมืองนครศรีธรรมราช จังหวัดนครศรีธรรมราช โทรศัพท์ 0 7539 9297
กรมพัฒน์ จับมือเชลล์ จัดชิงแชมป์ สามช่างยนต์ระดับประเทศ ยกระดับ Skill แรงงานไทยสู่มาตรฐานโลก
EV มาแรง กรมพัฒน์ ชวนอัพสกิลยานยนต์ไฟฟ้า ฟรี
Future Skills สมุทรปราการ ผนึก 30 เครือข่ายรัฐ-เอกชน พลิกชีวิตแรงงานไทยสู่อนาคต
Eminent Air จับมือ กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน และ Q-CHANG ต่อยอดทักษะช่างแอร์ไทย สู่มาตรฐานวิชาชีพระดับชาติ
"เลขาอารี" ลงพื้นที่ขับเคลื่อนนโยบายแรงงาน ดันหลักสูตร "กุ๊กเรือ" ยกระดับฝีมือไทยสู่มาตรฐานสากล
"กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน จับมือเอกชน ปั้นช่างเชื่อมโกอินเตอร์ รายได้ทะลุ 70,000 บาทต่อเดือน"
อธิบดีกรมพัฒน์ มอบหมายรองฯ ลงพื้นที่สมุทรปราการ เร่งเสริมทักษะแรงงาน รองรับอุตสาหกรรมในพื้นที่
เลขาอารี เดินหน้าอัพสกิลแรงงานอิสระ 10 หลักสูตร พร้อมมอบเครื่องมือสร้างอาชีพ เสริมรายได้
อธิบดีเดชา ลุยงาน Upskill รองรับการทำงานสมัยใหม่ เน้นทักษะดิจิทัล