AIS ควง ACC คว้ารางวัลเกียรติยศสุดยอดนายจ้างดีเด่นแห่งประเทศไทย (Kincentric Best Employers Thailand Hall of Fame )

ข่าวประชาสัมพันธ์ »

AIS พร้อมด้วย ACC หรือ บริษัท แอดวานซ์ คอนแท็ค เซ็นเตอร์ จำกัด หนึ่งเดียวในอุตสาหกรรมโทรคมนาคมที่ได้รับรางวัลเกียรติยศสุดยอดนายจ้างดีเด่นแห่งประเทศไทย (Kincentric Best Employers Thailand Hall) โดย AIS คว้ารางวัลเกียรติยศสูงสุด รางวัลโล่ทองเกียรติยศ (Hall of Fame Gold Class) ในขณะที่ ACC คว้ารางวัลโล่เงินเกียรติยศ (Hall of Fame Silver Class) of Fame ) ซึ่งเวทีนี้จัดขึ้นเป็นปีที่ 20 โดย KINCENTRIC บริษัทที่ปรึกษาด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลชั้นนำของโลก นับเป็นรางวัลที่จัดขึ้นเพื่อประเมินขีดความสามารถของขององค์กรในด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล 14 ประเทศทั่วภูมิภาคเอเชียและตะวันออกกลาง ซึ่งสะท้อนให้เห็นถึงประสิทธิภาพขององค์กรและผลักดันให้พนักงานใช้ศักยภาพอย่างเต็มที่ในการเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขัน เพื่อส่งมอบประสบการณ์ที่ดีที่สุดให้กับลูกค้าและคนไทย

AIS ควง ACC คว้ารางวัลเกียรติยศสุดยอดนายจ้างดีเด่นแห่งประเทศไทย  (Kincentric Best Employers Thailand Hall of Fame )

นางสาวกานติมา เลอเลิศยุติธรรม หัวหน้าคณะผู้บริหารด้านทรัพยากรบุคคล AIS และกลุ่มอินทัช กล่าวว่า "รางวัลเกียรติยศสุดยอดนายจ้างดีเด่นแห่งประเทศไทย (Kincentric Best Employers Thailand Hall of Fame) เป็นอีกหนึ่งรางวัลแห่งความภาคภูมิใจ สำหรับ AIS และ ACC ต้องขอขอบคุณ KINCENTRIC ที่มองเห็นในความมุ่งมั่นการพัฒนาบุคลากรของ AIS และ ACC ด้วยความเชื่อที่ว่า คน คือทรัพยากรที่มีความสำคัญต่อการขับเคลื่อนขององค์กรในทุกมิติ ทำให้ที่ผ่านมาเราได้นำกระบวนการทางดิจิทัลเข้ามาเป็นส่วนหนึ่งของการบริหารงานด้าน HR รวมถึงการพัฒนาศักยภาพในการทำงานของบุคลากรให้มีความพร้อมต่อการเปลี่ยนแปลงอยู่เสมอ" AIS ควง ACC คว้ารางวัลเกียรติยศสุดยอดนายจ้างดีเด่นแห่งประเทศไทย  (Kincentric Best Employers Thailand Hall of Fame )

โดยรางวัล KINCENTRIC Best Employers มีการพิจารณาจากสำรวจและวิเคราะห์ความเชื่อมโยงระหว่างกลยุทธ์องค์กรและประสิทธิภาพในการบริหารทรัพยากรบุคคล ผ่านการสำรวจที่เป็นมาตรฐานของ KINCENTRIC โดยพิจารณาจากข้อมูลเชิงลึกประกอบด้วย

  • ความผูกพันของพนักงานที่มีต่อองค์กร (High Employee Engagement) และมุมมองของพนักงานที่มีต่อประสบการณ์ในการทำงาน (Compelling Employee experience)
  • ภาวะผู้นำที่โดดเด่น แนวคิดของผู้บริหารในการให้ความสำคัญกับการดูแลและพัฒนาคน (Engaging Leadership) ผู้นำองค์กร
  • กลไกและแนวทางในการพัฒนาคน ขับเคลื่อนกลยุทธ์ขององค์กร (Mature People Practices)

สำหรับรางวัลเกียรติยศสุดยอดนายจ้างดีเด่นแห่งประเทศไทย (Kincentric Best Employers Thailand Hall of Fame) นับเป็นรางวัลเกียรติยศที่มอบให้กับองค์กรที่ได้รับรางวัล Best Employers ต่อเนื่องติดต่อกัน

โดย AIS ได้รับรางวัล Best Employer รวมทั้งสิ้น 5 ครั้ง ได้รับในปี 2011, 2013, 2015, 2016 (ได้รับรางวัล Best of the Best), 2017 และล่าสุดในปี 2022 ในขณะที่ ACC ที่ได้รับสุดยอดนายจ้างดีเด่นรวม 4 ครั้ง ในปี 2013, 2015, 2016, 2017

ในระยะเวลา 20 ปีที่ผ่านมา ในปีนี้ AIS สามารถคว้ารางวัลสูงสุด รางวัลโล่ทองเกียรติยศ (Hall of Fame Gold Class) เป็นการจัดอันดับองค์กรที่ได้รับรางวัลสุดยอดองค์กรนายจ้างดีเด่นแห่งประเทศไทย ต่อเนื่องอย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป มาครองได้สำเร็จ นับเป็นองค์กรหนึ่งเดียวในอุตสาหกรรมโทรคมนาคมที่ได้รับสุดยอดรางวัลด้านนายจ้างดีเด่น นับเป็นการตอกย้ำความเป็นเลิศในการบริหารงานทรัพยากรบุคคลได้อย่างยอดเยี่ยมตามมาตรฐานระดับโลก ยิ่งไปกว่านั้น ACC ยังได้รับรางวัลโล่เงินเกียรติยศ (Hall of Fame Silver Class) เป็นการจัดอันดับองค์กรที่ได้รับรางวัลสุดยอดองค์กรนายจ้างดีเด่นแห่งประเทศไทย อย่างน้อย 4 ปีขึ้นไป

นางสาวกานติมา กล่าวในช่วงท้ายว่า "ภายใต้นโยบายด้านการบริหารงานทรัพยากรบุคคลที่เราให้ความสำคัญกับการมีเป้าหมายการทำงานที่ชัดเจน พร้อมกับการมีสุขภาพที่ดี สนุก มีความสุข คิดบวกกับทุกโอกาส เปิดรับทักษะความรู้ใหม่ๆ ตั้งรับกับทุกความท้าทาย บนวัฒนธรรมองค์กร FIT FUN FAIR ซึ่งทั้งหมดเป็นการสร้างองค์กรให้มีสภาพแวดล้อมที่เอื้ออำนวยต่อพนักงานทุกคน ทุกระดับ สามารถมองเห็นเป้าหมายเดียวในการส่งมอบประสบการณ์ที่ดีที่สุดให้กับลูกค้าตามวิสัยทัศน์การเป็น Cognitive Tech-Co"


ข่าวแอดวานซ์ คอนแท็ค เซ็นเตอร์+แห่งประเทศไทยวันนี้

ธนาคารกรุงเทพ ให้ความรู้ทางการเงินแก่ผู้พิการทางสายตา (Fin Lit for The Blind) ตอกย้ำบทบาท "เพื่อนคู่คิด มิตรคู่บ้าน" สนับสนุนความรู้ทางการเงิน พร้อมรับมือภัยไซเบอร์

ธนาคารกรุงเทพ จำกัด (มหาชน) นำโดย นายสุวิทย์ อินทรเฉลิม เจ้าหน้าที่บริหารระดับ Vice President ฝ่ายการประชาสัมพันธ์ นางรัชนี ชิรวานิช เจ้าหน้าที่บริหารระดับ Assistant Vice President ฝ่ายผู้จัดการใหญ่ นางสาวฉัตรนภา พรหมสุรินทร์ เจ้าหน้าที่บริหารระดับ Assistant Vice President ผู้จัดการสาขาสาทร พร้อมด้วยพนักงานธนาคารกรุงเทพ ร่วมกับ สหกรณ์บริการคนตาบอดแห่งประเทศไทย จำกัด จัดอบรมให้ความรู้ทางการเงินแก่สมาชิก ในหัวข้อ "ภัยไซเบอร์และกลโกงยุคใหม่ เพื่อผู้พิการทางสายตา" ซึ่งจัดขึ้นภายใต้โครงการ "Fin Lit

"ทรีนีตี้" มองปี 69 รอเก็บเกี่ยวผลลงทุน!! บุกหนัก TFEX - พร้อมนำ AI เสริมประสิทธิภาพการให้บริการ

ดร.วิศิษฐ์ องค์พิพัฒนกุล ประธานกรรมการ บริษัท ทรีนีตี้ วัฒนา จำกัด (มหาชน)("TNITY") และคุณณิยะดา จ่างตระกูล รองกรรมการผู้จัดการ บริษัทหลักทรัพย์ ทรีนีตี้ จำกัด ร่วมนำเสนอข้อมูลให้กับนักลงทุน ในงาน...

วว. ประสบผลสำเร็จคว้ารางวัลการประกวดสิ่งประดิษฐ์และนวัตกรรมระดับนานาชาติ จากเวทีเกาหลี - ฮ่องกง

กระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม (อว.) โดย คณะนักวิจัย สถาบันวิจัยวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีแห่งประเทศไทย (วว.) ด้วยการสนับสนุนของ สำนักงานการวิจัยแห่งชาติ (วช.) ประสบผลสำ...

ภาพข่าว: พิธีมอบประกาศนียบัตรแก่นักศึกษาที่ผ่านการอบรมโครงการบริหารศูนย์ลูกค้าสัมพันธ์ ครั้งที่ 4

นายดุลยเดช ชินวัตร ผู้อำนวยการสำนักบริหารทรัพยากรบุคคล บริษัท แอดวานซ์ คอนแท็ค เซ็นเตอร์ จำกัด (ที่ 5 จากขวา) และ รศ.ดร.อุปถัมภ์ สายแสงจันทร์ คณบดี คณะบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์ (ที่ 4...