ชไนเดอร์ อิเล็คทริค ประเทศไทย ได้รับการรับรองเป็น Great Place to Work(R) ต่อเนื่อง 4 ปีซ้อน การันตีความสำเร็จจุดยืนวัฒนธรรมองค์กร "พลังทีมเวิร์ก มุ่งมั่น สร้างการเติบโตที่ยั่งยืนไปด้วยกัน"

Great Place to Work(R) เป็นองค์กรระดับโลกที่มีความเชี่ยวชาญด้านวัฒนธรรมองค์กร ประสบการณ์ของพนักงาน และคุณลักษณะความเป็นผู้นำ ซึ่งเป็นที่ยอมรับในฐานะผู้ประเมินและให้การรับรองสถานที่ทำงานยอดเยี่ยม โดยอ้างอิงจากข้อมูลและผลวิจัยที่ดำเนินการมานานกว่า 30 ปี มีเป้าหมายหลักเพื่อช่วยองค์กรสร้างวัฒนธรรมที่ยอดเยี่ยม ขับเคลื่อนผลลัพธ์ทางธุรกิจที่ดีขึ้น และให้การรับรองและจัดอันดับสถานที่ทำงานที่ดีที่สุด ผ่านกระบวนการสำรวจความคิดเห็นของพนักงาน (Trust Index(TM) Survey) และการประเมินวัฒนธรรมองค์กร (Culture Brief(TM)) โดยมอบ Great Place to Work-Certified(TM) ซึ่งเป็นใบรับรองให้กับองค์กรที่ผ่านเกณฑ์ และยังจัดทำรายชื่อ Best Workplaces(TM) หรือ สถานที่ทำงานยอดเยี่ยม ในระดับประเทศ ภูมิภาค และระดับโลก

นายมงคล ตั้งศิริวิช ประธานกลุ่มคลัสเตอร์ ดูแลประเทศไทย ลาว และเมียนมา ชไนเดอร์ อิเล็คทริค กล่าวว่า เมื่อพนักงานรู้สึกว่าตนเองมีคุณค่า ได้รับการสนับสนุน และมีอำนาจในการตัดสินใจ พวกเขาจะสามารถทำงานได้ดีที่สุด—และนั่นคือสิ่งที่องค์กรเรา มอบให้กับพนักงาน ผมรู้สึกยินดีที่ ชไนเดอร์ อิเล็คทริค ประเทศไทย ได้ผ่านการประเมินและได้รับใบรับรองสถานที่ทำงานยอดยี่ยมต่อเนื่อง จาก Great Place to Work(R) เป็นปีที่ 4 โดยสะท้อนถึงผลสำเร็จของความมุ่งมั่น และการมีส่วนร่วมในการทำงานที่มีเป้าหมายเดียวกันในการสร้างความยั่งยืน ซึ่งเป็นหัวใจสำคัญของวัฒนธรรมองค์กร ใบรับรองสถานที่ทำงานยอดเยี่ยมถือเป็นการตอกย้ำความสำเร็จของ ชไนเดอร์ อิเล็คทริค ถึงเป้าหมายการให้คุณค่าในเรื่องการทำงาน มุ่งเน้นการยกระดับการเติบโตไปด้วยกันระหว่างองค์กรและพนักงาน ตลอดจนการสนับสนุนวัฒนธรรมการยอมรับความแตกต่างที่หลากหลายและเสรีภาพในการทำงาน

"ผมขอขอบคุณพนักงานทุกคน ที่ทำให้ ชไนเดอร์ อิเล็คทริค ประเทศไทย ไม่ใช่แค่สถานที่ทำงาน แต่เป็นสถานที่ที่ทุกคนรู้สึกเป็นส่วนหนึ่ง เติบโต และสร้างผลกระทบเชิงบวกที่แท้จริง ผมภูมิใจและยินดีอย่างยิ่งที่วัฒนธรรมการทำงานของ ชไนเดอร์ ได้รับการยอมรับว่าเป็นสถานที่ทำงานยอดเยี่ยม ซึ่งสะท้อนให้เห็นถึงความตั้งใจและมุ่งมั่นในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นอันหนึ่งอันเดียวกันในการไปสู่เป้าหมายการสร้างความยั่งยืนให้กับองค์กรและสังคม เราเชื่อว่า เมื่อพนักงานรู้สึกมีคุณค่า ได้รับการส่งเสริมและสนับสนุน พวกเขาจะทำงานได้ดีที่สุด และนั่นคือสิ่งที่ทำให้เราไปสู่ความสำเร็จของเป้าหมายองค์กร สามารถเป็นที่ไว้วางใจของลูกค้า คู่ค้า ตลอดจนบริษัทต่างๆ ในอีโคซีสเต็มที่เราให้บริการ รวมถึงชุมชนและสังคมในด้านการสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อสิ่งแวดล้อม" นายมงคล ตั้งศิริวิช ประธานกลุ่มคลัสเตอร์ ดูแลประเทศไทย ลาว และเมียนมา ชไนเดอร์ อิเล็คทริค กล่าว

• ข่าวดิจิทัลทรานส์ฟอร์เมชั่น
• ข่าวชไนเดอร์ อิเล็คทริค
• ข่าวGreat Place to Work
• ข่าวระบบอัตโนมัติ
• ข่าวความยั่งยืน