นายอาทิตย์ สุริวงศ์ (ขวา) ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรมนุษย์และกิจการทั่วไป บริษัท ฟิลเตอร์ วิชั่น จำกัด (มหาชน) หรือ FVC รับมอบเกียรติบัตรใน "โครงการ ESG DNA สำหรับพนักงานองค์กร" จากตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย โดยได้รับเกียรติจาก นายศรพล ตุลยะเสถียร (ซ้าย) รองผู้จัดการ หัวหน้าสายงานพัฒนาความยั่งยืนตลาดทุน ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย เป็นผู้มอบ ทั้งนี้ ความสำเร็จดังกล่าวสะท้อนให้เห็นถึงความทุ่มเทของ FVC ในการส่งเสริมและปลูกฝังความรู้ความเข้าใจด้าน ESG (สิ่งแวดล้อม สังคม และธรรมาภิบาล) ให้แก่บุคลากร โดยในปี 2568 นี้ มี 127 องค์กรที่สามารถส่งเสริมบุคลากรเข้าร่วมหลักสูตรและสอบผ่านได้กว่า 70% ของพนักงานทั้งหมด ตอกย้ำความมุ่งมั่นของ FVCในการขับเคลื่อนองค์กรและให้ความสำคัญกับการส่งเสริมความรู้ด้านความยั่งยืนแก่บุคลากรทุกระดับในองค์กรอย่างจริงจัง ซึ่งเป็นหนึ่งในรากฐานสำคัญของการนำหลักการ ESG ไปต่อยอดการดำเนินงานของทุกภาคส่วน เพื่อสร้างการเติบโตที่มั่นคงและยั่งยืนต่อไป
PHAT นำเสนอข้อมูลออนไลน์ ก.ล.ต. - ตลท. เตรียมเข้าจดทะเบียน mai
PHAT นำเสนอข้อมูลออนไลน์ ก.ล.ต. - ตลท. เตรียมเข้าจดทะเบียน mai
PANEL เข้าร่วมโครงการ "JUMP+" ปักธงรายได้ปี 71 แตะระดับ 400 ลบ.
จีเอเบิล ขึ้นเครื่องหมาย XD 30 เมษายนนี้ ในอัตราหุ้นละ 0.32 บาทต่อหุ้น จ่ายปันผลในเดือนพฤษภาคม
"เมืองไทย แคปปิตอล" เข้าร่วม JUMP+ พร้อมกรอบแผน 3 ปี ยกระดับธรรมาภิบาล-ขับเคลื่อนธุรกิจเติบโตยั่งยืนสู่มาตรฐานโลก
PCE ชูแผน JUMP+ ยกระดับความสามารถในการทำกำไร และเสริมความแข็งแกร่งของธุรกิจอย่างยั่งยืน
SINGER เดินหน้า "JUMP+" ปลดล็อกการเติบโต ตั้งเป้ากำไร 1,100 ล้านบาท ภายในปี 2571 พลิกเกมธุรกิจสู่ยุค AI-Driven Network
ATLAS เปิดแผน JUMP+ ยกระดับองค์กร เพิ่มมูลค่าบริษัทฯ และขับเคลื่อนการเติบโตยั่งยืน
FLOYD ลุยเข้าร่วมโครงการ Jump+ เดินหน้า 3 Strategic Roadmap ดันเป้าหมายรายได้ 10%-20% ต่อปี